About the company
Unser Kunde ist ein Traditionsunternehmen und Hersteller von hochwertigen und innovativen Fahrradkomponenten.
Für den weiteren Aus- und Aufbau der europäischen Geschäftsbeziehungen im Bereich OEM, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (JUNIOR) KEY ACCOUNT MANGER OEM EXPORT (Bike Parts).
Resposibilities
Aufgaben in Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung:
Kundenbeziehungsmanagement: Pflege und Ausbau von Geschäftsbeziehungen mit Schlüsselkunden der Zweirad Branche (Schwerpunkt Bike Parts) OEM in Europa, um langfristige Partnerschaften zu gewährleisten.
Vertragsverhandlungen: Führung von Vertragsverhandlungen, um Win-Win-Situationen für das Unternehmen und die Kunden zu schaffen, sowie die Erstellung und Umsetzung von Verträgen.
Marktanalysen: Durchführung von Marktanalysen, Wettbewerbsbeobachtung und Identifizierung von Geschäftschancen zur kontinuierlichen Anpassung der Verkaufsstrategien.
Koordinierung interner Ressourcen: Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, um sicherzustellen, dass Kundenanforderungen erfüllt werden und eine optimale Kundenzufriedenheit gewährleistet ist.
Proaktives Problemlösungsmanagement: Identifizierung von Problemen und proaktive Umsetzung von Lösungen, um Kundenbedenken zeitnah anzusprechen und zu lösen.
Forecasting: Erstellung von Verkaufsprognosen, um die Bedarfsplanung zu unterstützen und die Lieferkette effizient zu steuern.
Budgetverantwortung: Verantwortung für das Budget im Bereich Key Account Management, einschließlich Kostenkontrolle und Ressourcenoptimierung.
Kundenfeedback: Sammlung von Kundenfeedback und Ableitung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung der Produkte und Dienstleistungen.
Reporting: Regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsleitung und Vertriebsleitung über Leistungsindikatoren, Zielrealisierung und strategische Entwicklungen im Key Account Management.
Requirements profile
Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation.
Erste Erfahrung im OEM Vertrieb und Key Account Management, vorzugsweise in der Bike Branche / idealerweise in einem internationalen Umfeld.
Wohnsitz in der Nähe zum Arbeitsort oder Umzugsbereitschaft
Arbeitsplatz ist am Hauptsitz des Kunden (1 Tag Homeoffice nach Absprache)
Reisebereitschaft ist dringend erforderlich
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse. Jede weitere europäische Sprache ist ein PLUS
Analytisches Denkvermögen und strategische Herangehensweise.
Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten.
Benefits
o Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
o Mobiltelefon und Laptop
o Unbefristeter Arbeitsvertrag
o Familiäre Arbeitsumgebung
o Flache Hierarchie
o 30 Tage Urlaub
o Festgehalt, Bonus möglich
o Arbeitsmodell: vor Ort
o 1 Tag Homeoffice nach Absprache
Wenn Sie eine engagierte Person mit einer Leidenschaft für Fahrräder sind und einer Begabung für den Aufbau von Beziehungen, dann laden wir Sie herzlich ein, sich zu bewerben und Teil eines familiären Teams in Europa zu werden.
Senden Sie bitte Ihren Lebenslauf und ein Anschreiben unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie Ihrer relevanten Erfahrungen an Maik Geletneky:
mg@sentinel-sports.eu
www.sentinel-sports.eu
Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!